درباره خرید مبلمان اداری
شما تصمیم گرفته اید که میزهای اداری نامناسب، کابینت های قدیمی و صندلی های ضعیف را کنار بگذارید. اما چگونه تصمیم می گیرید که چه چیزی را باید جایگزین آن کنید؟
قبل از عجله برای خرید مبلمان اداری جدید شما نیاز دارید بدانید خواسته های کارکنان شما در چه مسیری هستند تا بتوانند کار خود را راحت انجام دهند. امروزه مبلمان اداری نیز باید با توجه به ایمنی، بهره وری و انعطاف پذیری انتخاب شود.
برای برخی از شرکت ها، این به این معنی است که ایمنی کارکنان اولویت اصلی است. علم طراحی فضاهای کاری – ارگونومی به عنوان یک فاکتور اداری مهم مطرح است. در حال حاضر طراحی و انتخاب مبلمان اداری ارگونومیک در همه شرکت ها انجام می گیرد.
اعتقاد بر این که مبلمان ارگونومیک ، موجب کاهش آسیب های ناشی از موقعیت ها نادرست و حرکات ناخوشایند می شود. این به نوبه خود باعث کاهش مشکلات بدنی به علت آسیب های شدید می شود.
کلید استفاده از مبلمان اداری، داشتن سطح بالایی از قابلیت تنظیمات است. مبلمان که کاربران را قادر به افزایش یا کاهش ارتفاع صندلی اداری و سطوح کار می کند، می تواند راحتی و سلامت کارکنان را افزایش دهد در حالی که کاهش هزینه های کارکنان را کاهش می دهد.
نوع کار کارمندان نیز یکی از عوامل مهم در انتخاب مبلمان اداری به شمار می آید که نقش های مختلفی از مبلمان اداری را تکمیل می کند. مبلمان اداری مناسب می تواند بهره وری کارکنان را با بهبود راحتی و کاهش حواس پرتی افزایش دهد. این به ویژه به این دلیل است که شرکت های بیشتر به دنبال ایجاد فضای اداری باز هستند. با پانل های بلند برای خنثی کردن سر و صدا و شلوغی در یک دفتر.
چنین ملاحظاتی بسیار مهم است، زیرا خرید مبلمان اداری یک سرمایه گذاری مهم و و بلند مدت است.
